Tugas Riset Pemasaran

ABSTRAK

Randy Rooseno. 10206765
ANALISIS PENGARUH MOTIVASI GAJI DAN BONUS TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. MOOKSINDO BALI INTERNASIONAL cabang Pondok Indah
PI. Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Gunadarma, 2007
Kata Kunci : Motivasi Gaji dan Bonus

(ix + 42 + lampiran)

Setiap perusahaan pasti berkeinginan untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawannya, agar tujuan perusahaan dapat berjalan lebih efektif dan efisien. Perusahaan juga melihat kecakapan dan kemampuan yang dimilik oleh karyawannya, perusahaan tidak ada artinya jika pihak perusahaan tidak memberikan imbalan jasa dalam bentuk motivasi bonus. Oleh karena itu diperlukan suatu usaha memotivasi karyawan dalam rangka meningkatkan produktivitas kerja.
Tujuan penulisan ilmiah ini adalah penulis ingin mengetahui pengaruh motivasi gaji dan bonus dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan pada PT. Mooksindo Bali Internasional cabang Pondok Indah.
Metode Penelitian yang dilakukan dengan cara observasi yaitu peneliti mendatangi perusahaan tersebut untuk mengambil data yang diperlukan, dengan cara mewawancarai langsung pimpinan dan karyawan, dan Library Research yaitu riset yang dilakukan dengan membaca buku, majalah dalam perpustakaan maupun sumber lain yang ada hubungannya dengan pembahasan.
Dari perhitungan analisa bahwa kedua variabel mengalami dampak perubahan terhadap variabel X₂ dan variabel X1 sangat kuat dan positif/searah, sebaliknya arah hubungan antara variabel X1 dan variabel X₃ sangat kuat dan negatif/searah. Sedangkan analisis determinasi berganda dan koefisien korelasi didapat sebesar 88%, yang berarti hubungan antara produktivitas, gaji, dan bonus adalah kuat dan positif karena hampir mencapai sempurna yaitu 100%, sedangkan sisanya 12% dipengaruhi oleh pendapatan yang diperoleh dan jumlah karyawan, sedangkan kolerasi berganda yang didapat adalah sebesar 0,94 yang berarti hubungan antara produktivitas, gaji, dan bonus adalah sangat kuat atau positif karena nilai yang di dapat hampir mendekati (1). Jadi, gaji dan bonus yang dikeluarkan sebanding dengan produktivitas yang diperoleh perusahaan.

Daftar Pustaka (2001-2005)

Etika Berpromosi

Sebaiknya dalam mempromosi kan barang/jasa yang kita miliki, kita memberikan seluruh informasi yang ada dalam produk yang kita miliki, tidak perlu ada yang di sembunyikan.
Hal ini justru akan memberikan para konsumen informasi yang lengkap sebelum membeli produk kita.

Kita juga harus melakukan tutur bahasa yang sopan dan jujur dalam berpromosi, hal ini akan membuat para konsumen terkesan akan produk kita. Tidak usahlah kita menjelek-jelekan produk milik orang lain, lebih baik kita membicarakan tentang kelebihan2 yg di miliki produk kita daripada membicarakan kekurangan2 yg di miliki produk lain.

Jadi, kita harus ingat bagaimana cara berpomosi yang baik, yaitu dengan sopan santun dan kejujuran agar produk kita banyak di percaya oleh para konsumen, dan mereka akan membeli produk kita.

Etika Berproduksi

Hhhmmm...
Mungkin dalam etika berproduksi yang kita harus lakukan adalah tidak melakukan kecurangan.
Kecurangan yg d maksd adalah kita membuat/memproduksi suatu barang sesuai dengan komposisi yg kita tulis d kemaasn dalam hal ini misalnya makanan.
Misalnya kita menulis d kemasan berat makanan tersebut adalah 1kg tp ternyata isinya hanya 800 gram justru itu adalah suatu penipuan.
Atau misalnya kita menulis isi dalam kemasan ada 100 buah, tapi ternyata hanya ada 99 buah, hal itu jg sama2 penipuan.

Contoh lainnya adalah misalnya makanan dengan bahan pengawet yg berbahaya, kita sebaiknya tdk menggunakan bahan2 berbahaya dalam memproduksi makanan, karena akan menganggu kesehatan para konsumen. Mungkin ini akan menguntungkan para produsen dalam memproduksi dgn biaya yg murah, tp akan merugikan para konsumen yg akan terkena penyakit krn hal tersebut, ini bisa membuat para konsumen yg ada akan meninggalkan barang produksi kita.

Jadi ada baiknya kita ju2r dalam berproduksi, krn itu jg merupakan etika dalam berbisnis, hal itu tdk akan merugikan kita, apalagi kalo kita berusaha keras dalam berproduksi.

Minyak Ku Banyak Sekali..

Mantap bner dah smlm main Airline Manager sembari nntn bola Milan vs Madrid..
Mantap soalnya pas ngliat hrg mnyaknya tuh $300 per lbs, mantap g tuh, soalnya hrg minyak yg pling rendah yg pnah gw bli tuh $400 per lbs..
Ywdh deh, gw lngsung borong tuh mnyak, gw bli 4jt lbs dgn hrg $1,2jt..
Wkwkwkw...
Alhasil cadangan mnyak gw smlm tuh sampe sekitar 7 jutaan lbs..
Rekor cadangan mnyak gw tuh, biasanya cm 4 jutaan lbs..
Dgn cadangan mnyak sgini, bs buat smp 3 minggu pnerbangan nih, jd duitnya bs d tabung buat bli psawat n saham..
Tp yg lbh edannya lg, 1 jam kmudian, hrg mnyaknya turun lg jd $200 per lbs, alamak, gw mau beli lg tapi cadangan mnyak dah byk, dah gtu takut hrg saham gw jatuh klo bli tlalu byk mnyaknya, ywdh g gw bli dah..
Malam ini bruntunglah gw main Airline Manager, blm tntu hrgnya bs smp sgtu lg..
Wkwkwwk..